14
lis, 20
Mentoring managerski
Projekt mentoringu managerskiego: Mentoring został przeprowadzony dla świeżo awansowanej na stanowisko managerskie kobiety, która wcześniej nie miała doświadczenia w zarządzaniu zespołem. W ciągu sześciu miesięcy zespół, którym zarządzała powiększył się do dwóch osób. Celem procesu było: wypracowanie mechanizmów podziału obowiązków pomiędzy podległych pracowników nabycie biegłości w precyzyjnym określania zadań, ich delegowania ćwiczeniu umiejętności weryfikacji i […]